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Fachbereiche

Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Financial Advisory Services.

Berater:in
Auf diesen drei Bereichen liegt der Schwerpunkt unserer Tätigkeit. So unterschiedlich wie unsere Kund:innen, deren Branchen und Herausforderungen sind, so abwechslungsreich ist auch die tägliche Arbeit. Dabei hat jede:r Mitarbeiter:in die Möglichkeit, eigene Kompetenzen und vielfältiges Fachwissen einzubringen und aufzubauen.

Berufsbilder: Steuerberatung

Berufsanwärter:in

Die Zeit als Berufsanwärter:in dient dazu, Mitarbeiter:innen an die Position als Steuerberater:in oder Wirtschaftsprüfer:in heranzuführen. In der Steuerberatung können – je nach Fachbereich – unterschiedliche Tätigkeiten anfallen, wie zum Beispiel Buchhaltungstätigkeiten, die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, die Prüfung von Bescheiden, die steuerliche Beratung unserer nationalen und internationalen Kund:innen, die Entwicklung steueroptimaler Konzepte, das Verfassen von Stellungnahmen sowie diverse, juristische Recherchetätigkeiten.

In der Wirtschaftsprüfung geht es um das Prüfen von Jahresabschlüssen, Analysen in Bezug auf Umsatz- und Aufwandsentwicklung ebenso wie Beratung und die Erstellung von Steuererklärungen.

 

Steuerberater:in

Die Hauptaufgabe besteht darin, Kund:innen in steuerlichen Angelegenheiten zu beraten, um sicherzustellen, dass sie ihre Steuerpflichten erfüllen und gleichzeitig von möglichen steuerlichen Vorteilen profitieren. Zu den Aufgaben von Steuerberater:innen gehören unter anderem die Erstellung von Steuererklärungen, die Prüfung von Steuerbescheiden, die Beratung bei steuerlichen Gestaltungen, die Vertretung der Kund:innen vor Finanzbehörden sowie die Unterstützung bei steuerlichen Prüfungen. Ebenso wichtig ist es, das eigene Team zusammenzustellen und sich aktiv in die fachliche Ausbildung von jüngeren Kolleg:innen einzubringen sowie disziplinäre Führungsverantwortung zu übernehmen.

 

Bilanzbuchhalter:in

Wir erstellen selbstständig die Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS für unsere Kund:innen aus unterschiedlichen Branchen. Für Bilanzbesprechungen und Generalversammlungen bereiten wir Unterlagen vor, erstellen Steuererklärungen und unterstützen unsere Kolleg:innen bei der Begleitung von Betriebsprüfungen. Zu den Aufgaben gehört auch der regelmäßige Austausch mit unseren Kund:innen, denen wir bei steuerlichen Fragen mit Rat und Tat zur Seite stehen. Intern unterstützen wir unsere Buchhalter:innen bei der Fertigstellung der monatlichen Buchhaltung und der Umsatzsteuervoranmeldungen.

 

Buchhalter:in

Die Hauptaufgabe besteht darin, alle Geschäftsvorfälle laufend, lückenlos, sachlich geordnet in der Buchhaltungssoftware BMD oder SAP zu erfassen. Dazu kommen die Pflege der Stammdaten, die Kontenabstimmung inklusive Umbuchungen und Berücksichtigung von Abgrenzungen und Rückstellungen, das Abwickeln des Zahlungs- und Mahnverkehrs sowie das Mitwirken bei Reportings. Weiters ist eine laufende Abstimmung mit Kund:innen, Ämtern und Behörden sowie intern mit der Personalverrechnung, Bilanzbuchhalter:innen und Steuerberater:innen nötig.

 

Personalverrechner:in

Wir beschäftigen uns mit der Erstellung der laufenden Personalverrechnung für unterschiedlichste Unternehmen in ganz Österreich. Dabei begleiten wir den Weg von Dienstnehmer:innen vom Eintritt über die laufende Abrechnung bis zum Austritt. Wir berechnen Abgaben und Beiträge auf Löhne und Gehälter und führen sie ab, sind hier Schnittstelle zwischen unseren Kient:innen und den Behörden wie der Österreichischen Gesundheitskasse, Finanzämtern und Gemeinden. Wir beraten unsere Kund:innen in arbeitsrechtlichen und abgabenrechtlichen Fragen und zu den verschiedenen Kollektivverträgen. Neben der Abrechnung von Dienstnehmer:innen erstellen wir diverse Auswertungen, die als Basis für das Personalcontrolling dienen, und berechnen Personalrückstellungen für die Jahresabschlüsse unserer Kund:innen. Zu unseren Aufgaben gehört auch die regelmäßige Weiterbildung, um mit den laufenden Änderungen in Bezug auf Gesetze, Verordnungen und Rechtsprechung Schritt halten zu können.

Berufsbilder: Wirtschaftsprüfung

Berufsanwärter:in

Die Zeit als Berufsanwärter:in dient dazu, Mitarbeiter:innen an die Position als Steuerberater:in oder Wirtschaftsprüfer:in heranzuführen. In der Steuerberatung können – je nach Fachbereich – unterschiedliche Tätigkeiten anfallen, wie zum Beispiel Buchhaltungstätigkeiten, die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, die Prüfung von Bescheiden, die steuerliche Beratung unserer nationalen und internationalen Kund:innen, die Entwicklung steueroptimaler Konzepte, das Verfassen von Stellungnahmen sowie diverse, juristische Recherchetätigkeiten.

 

Wirtschaftsprüfer:in

Als Mitarbeiter:in im Bereich Audit prüfst du mit deinem Team Jahres- und Konzernabschlüsse von Unternehmen. Die Prüfung dient zur Bestätigung, dass die Informationen, die in den Jahresabschlüssen angegeben werden, frei von wesentlichen falschen Darstellungen sind. Du holst dir Informationen zum Unternehmen, zu dessen internen Prozessen und internem Kontrollsystem ein und prüfst die Angaben und Werte in der Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung, Anhang und Lagebericht. Ab einer gewissen Unternehmensgröße ist die Prüfung verpflichtend. Für das Unternehmen ergeben sich daraus oft wertvolle Hinweise auf Verbesserungsmöglichkeiten der internen Prozesse. Die Wirtschaftsprüfung kann also viele zusätzliche Benefits für die geprüften Unternehmen bringen.

 

 

Berufsbilder: Financial Advisory

Consultant Financial Advisory

Die Tätigkeitsfelder sind divers, die Anforderungen sehr stark vom jeweiligen Projekt abhängig, weshalb ein hoher Grad an Abwechslung garantiert ist. Folgende Aufgaben sind unter anderem zu erwarten: Unterstützung bei Unternehmenskäufen und -verkäufen inklusive Erstellung von Financial Fact Books, Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen, die laufende Beratung und Abstimmung mit den involvierten Parteien sowie die gesamte Steuerung des M&A-Prozesses, Durchführung von Unternehmensbewertungen samt Gutachten, Erstellung von Businessmodels und Planungsrechnungen (Financial Modelling) sowie die kritische Auseinandersetzung damit, Studium von Immobiliengutachten und die Analyse von Investitionen in Immobilienprojekten, Erstellung von Konzernabschlüssen nach UGB und IFRS inklusive Unterstützung von Konsolidierungstätigkeiten, Support bei Abschlussprüfungen und Beratung bei komplexen Fragestellungen etwa zur Bewertung im Finanzanlagevermögen.

 

Consultant Nachhaltigkeitsberatung

Als Consultant in der Nachhaltigkeitsberatung begegnet man einer Vielfalt an Beratungsprojekten im Bereich der Nachhaltigkeit, welche einen facettenreichen Arbeitsalltag versprechen und die Möglichkeit bieten, Verantwortung zu übernehmen und die Lösungen von Morgen zu entwickeln. Der Aufgabenbereich reicht von der Beratung in der Nachhaltigkeitsberichtserstattung über die Umsetzung regulatorischer Vorschriften wie der EU-Taxonomie bis hin zur Wirkungsmessung von CO2-Footprints sowie der Entwicklung neuer Nachhaltigkeitsstrategien. Auch die Analyse und Weiterentwicklung von Nachhaltigkeitsberichten im Einklang mit den aktuellen rechtlichen Entwicklungen wie auch Change-Management sind Angelegenheit des Consultants.

Berufsbilder: Interne Services

Internes Rechnungswesen

Im internen Rechnungswesen kümmerst du dich um den reibungslosen Ablauf der Geld- und Leistungsströme von LeitnerLeitner. Zum Aufgabengebiet zählen die Führung der Buchhaltungen sowie das Controlling und die Erstellung von monatlichen Reportingunterlagen. Im Team erstellst du monatliche Umsatz- und Produktivitätsauswertungen sowie die Konzernplanung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen. Eigenverantwortung und Verlässlichkeit sind unter anderem gefragte Soft Skills in dieser Position. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine positiv absolvierte (Bilanz-)Buchhalterprüfung bilden die optimale Basis für dieses Berufsbild.

 

Teamassistenz

Als Teamassistent:in bist du eine wichtige Ansprechperson in sämtlichen organisatorischen und administrativen Belangen. Das abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabengebiet beinhaltet unter anderem die Kund:innen- und Behördenkorrespondenz, Honorarabrechnungen, Leistungs- und Zeiterfassung, Fristen- und Aktenverwaltung und vieles mehr. Organisationsgeschick und Genauigkeit sind in dieser Position ebenso wichtig wie Teamfähigkeit. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die optimale Basis für dieses Berufsbild.

 

Interne Verwaltung & Office Management

In diesem Bereich bist du für die Koordination sämtlicher Facility-Agenden verantwortlich. Gemeinsam im Team wird die vorausschauende und effiziente Organisation der internen Abläufe sichergestellt. Zu diesen zählen unter anderem das Bestellwesen von Büro- und Verbrauchsmaterialen, die Zeiterfassungsverwaltung, der Zahlungsverkehr, die Rechnungskontrolle und die Essensverwaltung. Zum vielfältigen Aufgabengebiet gehört auch die Organisation sämtlicher Standorte in Sachen Mietverträge, baulicher Maßnahmen, Reparaturen, Versicherungen und mehr. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die optimale Basis für dieses Berufsbild